Mô tả công việc:
(Mức lương: Thỏa thuận)- Quản lý lớp đào tạo hàng ngày: theo dõi tiến độ, huấn luyện & đánh giá học viên
- Chuẩn bị tài liệu, giảng dạy qua lớp học, thực hành và các hoạt động hỗ trợ khác
- Chịu trách nhiệm đạt được các chỉ số hiệu suất đào tạo cá nhân
- Hợp tác chuyển giao nhân sự sau đào tạo, đảm bảo năng lực phù hợp nhu cầu vận hành
- Cập nhật kiến thức sản phẩm qua nghe cuộc gọi, họp khách hàng và quan sát thực tế
- Hỗ trợ thiết kế đào tạo xây dựng tài liệu giảng dạy
- Đề xuất điều chỉnh chương trình đào tạo phù hợp dựa trên phản hồi nội bộ
- Đóng góp vào văn hóa học tập liên tục thông qua cập nhật thay đổi và quy trình
Chức vụ: Nhân Viên/Chuyên Viên
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Quyền lợi được hưởng:
- Lương thỏa thuận – Thu nhập hấp dẫn
- Thử việc 2 tháng: Nhận 100% lương cơ bản
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, trẻ trung, thân thiện, miễn phí gửi xe
- Đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định
- Hoạt động nội bộ: tiệc sinh nhật hàng tháng, tiệc Giáng Sinh...
- Quà tặng cho nhân viên và gia đình vào các dịp lễ: 8/3, 1/6, 20/10, Trung Thu,...
Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu): Trung cấp - Nghề
Yêu cầu công việc:
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành liên quan
- Có kinh nghiệm đào tạo đội ngũ sales/telesales/tính chất sales từ 2 – 3 năm
- Thành thạo các phương pháp đào tạo, kỹ năng mềm
- Thành thạo Microsoft Office
- Kỹ năng giao tiếp tốt
- Có khả năng làm nhiều việc cùng lúc, ưu tiên và đáp ứng đúng thời hạn
- Tự chủ, có tinh thần khẩn trương và làm việc tốt dưới áp lực
Yêu cầu giới tính: Nam/Nữ
Ngành nghề: Giáo Dục/Đào Tạo,Kinh Doanh/Bán Hàng,Đào Tạo,Đào Tạo Bán Hàng
Trung cấp - Nghề
Không yêu cầu