Chuyên Viên Truyền Thông Nội Bộ

Mô tả công việc:

• Xây dựng, triển khai các hoạt động truyền thông nội bộ nhằm tăng cường gắn kết nhân viên, củng cố văn hóa doanh nghiệp và truyền tải thông điệp từ Ban Lãnh đạo đến toàn thể nhân sự.
• Xây dựng kế hoạch truyền thông nội bộ định kỳ (tuần/tháng/quý).
• Quản lý và phát triển các kênh truyền thông nội bộ (Email, bảng tin, Yammer, Workplace, Zalo/Teams/Slack, Intranet…).
• Sáng tạo nội dung truyền thông: bài viết, video, poster, bản tin nội bộ, infographic…
• Tổ chức và phối hợp tổ chức các sự kiện nội bộ: teambuilding, sinh nhật, lễ kỷ niệm, hội nghị nhân viên, chương trình CSR.
• Thu thập phản hồi của nhân viên về hoạt động truyền thông và văn hóa doanh nghiệp.
• Phối hợp cùng các phòng ban truyền tải thông điệp, thông tin chính xác, nhanh chóng và phù hợp.
• Đề xuất ý tưởng, giải pháp nâng cao hiệu quả gắn kết và trải nghiệm nhân viên.

Chức vụ: Nhân Viên/Chuyên Viên

Hình thức làm việc: Toàn thời gian

Quyền lợi được hưởng:

• Mức lương: 8-10 triệu.
• Thưởng: Lương tháng 13, thưởng lễ/tết theo chính sách và hiệu quả kinh doanh của công ty.
• Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ.
• Môi trường làm việc năng động, văn hóa gắn kết.
• Cơ hội phát triển lên các vị trí cao hơn trong mảng Truyền thông

Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu): Đại Học

Yêu cầu công việc:

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Truyền thông, Marketing, Báo chí, Quản trị nhân sự hoặc liên quan.
• Có từ 1–2 năm kinh nghiệm ở vị trí truyền thông nội bộ, PR, Marketing (ưu tiên).
• Kỹ năng viết tốt, sáng tạo nội dung đa dạng.
• Có khả năng tổ chức sự kiện, MC là lợi thế
• Sử dụng thành thạo tin học văn phòng, ưu tiên biết thiết kế cơ bản (Canva, Photoshop, AI) hoặc dựng video đơn giản.
• Kỹ năng giao tiếp, lắng nghe và kết nối tốt

Yêu cầu giới tính: Nam/Nữ

Ngành nghề: Marketing,Nội Dung,Sự Kiện,Truyền Thông/Báo Chí,Truyền Thông/PR/Quảng Cáo