Mô tả công việc:
(Mức lương: Thỏa thuận)-
Công tác Nhân sự:
- Tuyển dụng nhân sự theo kế hoạch: đăng tin, sàng lọc, phỏng vấn sơ tuyển, sắp xếp lịch phỏng vấn.
- Quản lý hồ sơ nhân sự: hợp đồng lao động, quyết định, hồ sơ cá nhân, lưu trữ đầy đủ và bảo mật.
- Theo dõi chấm công, tính lương, thưởng, phụ cấp, làm thêm giờ, nghỉ phép,...
- Thực hiện các thủ tục BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động.
- Xây dựng kế hoạch đào tạo, đánh giá năng lực, cập nhật quy trình và nội quy lao động.
- Cùng BGĐ xây dựng văn hóa doanh nghiệp và các hoạt động nội bộ.
-
Công tác Hành chính:
- Quản lý văn phòng phẩm, thiết bị, tài sản, đồng phục,... đảm bảo vận hành văn phòng hiệu quả.
- Soạn thảo, lưu trữ công văn, quyết định, thông báo,...
- Quản lý chi phí hành chính: điện, nước, internet, văn phòng phẩm,...
- Tổ chức các sự kiện nội bộ: sinh nhật, teambuilding, lễ/tết, các chương trình phúc lợi.
- Thực hiện các công việc hành chính khác theo yêu cầu của quản lý.
Chức vụ: Nhân Viên/Chuyên Viên
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Quyền lợi được hưởng:
-
Mức lương cạnh tranh, thưởng theo hiệu quả công việc.
-
Môi trường chuyên nghiệp, nhiều cơ hội thăng tiến và phát triển cùng hệ sinh thái y tế chất lượng cao.
-
Được đào tạo chuyên sâu về sản phẩm và kỹ năng quản lý.
- Các chế độ phúc lợi theo quy định của công ty: BHXH, BHYT, BHTN, phụ cấp cơm trưa, xăng xe,..
Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu): Trung cấp - Nghề
Yêu cầu công việc:
-
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các ngành: Quản trị nhân sự, Hành chính, Kinh tế, Luật,...
-
Kinh nghiệm từ 1–3 năm ở vị trí tương đương.
-
Am hiểu luật lao động, các quy định liên quan đến BHXH, thuế TNCN,...
-
Kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống và sắp xếp công việc khoa học.
-
Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel), ưu tiên biết sử dụng phần mềm nhân sự.
- Nhiệt tình, trung thực, cẩn thận, bảo mật thông tin tốt.
Yêu cầu giới tính: Nam/Nữ
Ngành nghề: Chăm Sóc Khách Hàng,Giao Nhận Hàng,Hành chính Văn phòng,Hành Chính/Văn Phòng,Kho Vận,Nhân Sự,Quản Trị Nhân Sự (HR)
Trung cấp - Nghề
Không yêu cầu
Report job