Trụ sở chính công ty Honda Việt Nam tại Vĩnh Phúc (Có xe đưa đón hàng ngày từ Hà Nội)
Số lượng cần tuyển: 01 nhân viên
Mô tả công việc
- Thực hiện việc giám sát/kiểm tra tại chỗ các dây chuyền sản xuất tại nhà máy Vĩnh Phúc (Head Factory) để đảm bảo hoạt động sản xuất/xuất hàng trơn tru và hiệu quả theo kế hoạch
- Quản lý tổng thể tiến độ sản xuất của nhà máy xe máy (bao gồm nhà máy Vĩnh Phúc và nhà máy Hà Nam) thông qua các hoạt động theo dõi, tổng hợp và báo cáo kết quả hàng tháng, hàng năm
- Đề xuất hạng mục quản lý, mục tiêu hoạt động hàng năm của nhà máy Vĩnh Phúc và nhà máy Hà Nam
- Xây dựng kế hoạch và tổ chức hoạt động giám sát hiện trường, phân tích các sự cố và các vấn đề phát sinh trong sản xuất tới các phòng ban nhằm đảm bảo ổn định sản xuất
- Tổ chức và liên kết các bộ phận trong nhà máy để triển khai các hoạt động cải tiến và đảm bảo sản xuất
- Triển khai các chỉ thị và định hướng từ Giám đốc nhà máy/Quản lý cấp cao về hoạt động sản xuất tới các phòng ban tại nhà máy Vĩnh Phúc và nhà máy Hà Nam
- Thực hiện các nhiệm vụ phát sinh khác theo yêu cầu của người quản lý
Yêu cầu
- Giới tính: Nam/Nữ
- Độ tuổi: 22 – 30
- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên
- Kỹ năng chuyên môn: Tin học văn phòng (Word, Excel, Power point)
- Kỹ năng ngoại ngữ: Tiếng Anh trung cấp (nghe, nói, đọc và viết)
- Bộ khung năng lực chung: Năng động, nhiệt tình, có khả năng làm việc theo nhóm, có tinh thần trách nhiệm và chịu được áp lực công việc cao; có kỹ năng tư duy và phân tích logic
Chế độ làm việc
- Lương, thưởng: Hấp dẫn, cạnh tranh với chế độ làm việc ổn định ở Công ty mang thương hiệu toàn cầu; xem xét tăng lương hàng năm
- Cơ hội thăng tiến: Đánh giá năng lực hàng năm, lộ trình thăng tiến lên các vị trí quản lý theo quy định của công ty
- Chế độ phúc lợi:
- Ký hợp đồng lao động
- Chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo luật pháp quy định;
- Chế độ mua xe máy, xe ô tô ưu đãi cho nhân viên Công ty;
- Được tham gia các chương trình phúc lợi do Công ty hỗ trợ;
- Được tham gia các khóa đào tạo theo yêu cầu công việc;
- Được tham gia du lịch, các hoạt động vui chơi giải trí định kỳ và thường xuyên của Công ty;
- Điều kiện làm việc, an toàn lao động và các chế độ khác tuân thủ theo quy định của luật lao động.
- Sẵn sàng chấp nhận luân chuyển công việc có kỳ hạn tại các chi nhánh công ty
Report job