Phó Giám Đốc Chi Nhánh tại Quảng Ngãi

Mô tả công việc:

Xây dựng và Phát triển Kế hoạch Chi nhánh:

• Phân tích thị trường bê tông tại khu vực Quảng Ngãi và lân cận, đối thủ cạnh tranh, và các dự án xây dựng tiềm năng.
• Dựa trên mục tiêu tổng thể của Công ty, xây dựng kế hoạch kinh doanh chi tiết cho Chi nhánh Quảng Ngãi, bao gồm mục tiêu doanh thu, thị phần, sản lượng bê tông theo từng mác, và các chỉ số hiệu suất chính cụ thể.
• Lập kế hoạch tối ưu hóa việc sử dụng nguyên vật liệu (xi măng, cát, đá, phụ gia…) tại chi nhánh, bao gồm dự báo nhu cầu, tồn kho an toàn, và kế hoạch nhập hàng.
• Xây dựng kế hoạch bảo trì, bảo dưỡng, và nâng cấp định kỳ máy móc, thiết bị (trạm trộn, xe bồn, xe bơm) của chi nhánh để đảm bảo năng lực sản xuất ổn định và hiệu quả.
• Tham gia xây dựng ngân sách hoạt động và kế hoạch tài chính cho Chi nhánh Quảng Ngãi, tuân thủ các quy định tài chính của công ty mẹ.
• Phối hợp với Giám đốc chi nhánh và phòng ban liên quan của công ty mẹ để lập kế hoạch về nhu cầu nhân sự, tuyển dụng, đào tạo, và phát triển đội ngũ của chi nhánh

Điều phối và Giám sát Thực hiện Kế hoạch:

• Phối hợp chặt chẽ với Giám đốc chi nhánh và các trưởng bộ phận tại chi nhánh (bộ phận sản xuất, bộ phận phòng kinh doanh, kế toán trưởng...) để phân công nhiệm vụ, thiết lập mục tiêu hàng ngày/tuần, và giám sát tiến độ thực hiện kế hoạch.
• Tổ chức các cuộc họp định kỳ để đánh giá kết quả, giải quyết các vướng mắc, và điều chỉnh kế hoạch khi cần thiết.
• Đảm bảo luồng thông tin thông suốt và kịp thời giữa các bộ phận trong chi nhánh và với Công ty.
• Thiết lập và theo dõi các chỉ số hiệu suất chính (KPIs) của chi nhánh, bao gồm sản lượng, doanh thu, lợi nhuận, chất lượng sản phẩm, hiệu suất thiết bị và mức độ hài long của khách hàng.
• Đảm bảo chất lượng bê tông sản xuất tại chi nhánh tuân thủ các tiêu chuẩn kỹ thuật của công ty và yêu cầu của khách hàng.

Báo cáo và Liên kết với Công ty Mẹ:

• Lập các báo cáo tổng hợp định kỳ (ngày, tuần, tháng, quý) về tình hình thực hiện kế hoạch kinh doanh, sản xuất, tài chính, và các vấn đề nổi bật khác của chi nhánh cho Giám đốc chi nhánh và Ban Giám đốc Công ty.
• Thực hiện các phân tích chuyên sâu về hiệu quả hoạt động của chi nhánh, đưa ra các đề xuất cải thiện hoặc các sáng kiến mới để tối ưu hóa nguồn lực và đóng góp vào mục tiêu chung của công ty.
• Đảm bảo mọi hoạt động lập kế hoạch và thực hiện tại chi nhánh đều tuân thủ các quy định, chính sách, quy trình, và văn hóa chung của Công ty.
• Tham gia các cuộc họp chiến lược, kế hoạch của công ty mẹ để nắm bắt định hướng và đóng góp ý kiến từ góc độ chi nhánh.

Chức vụ: Giám Đốc Và Cấp Cao Hơn

Hình thức làm việc: Toàn thời gian

Quyền lợi được hưởng:

• Thu nhập lên tới 40tr/tháng bao gồm thu nhập cơ bản 15tr + thu nhập sản phẩm
• Có chế độ thu nhập từ sản phẩm cạnh tranh, hấp dẫn, xứng đáng với năng lực và kinh nghiệm.
• Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của pháp luật và chính sách riêng của Công ty (BHXH, BHYT, BHTN, bảo hiểm sức khỏe cá nhân...).
• Thưởng lễ, Tết, lương tháng 13 và các khoản thưởng khác theo quy định của công ty.
• Cơ hội được đào tạo nâng cao chuyên môn, phát triển sự nghiệp rõ ràng trong một doanh nghiệp năng động.
• Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, thân thiện, đề cao sự sáng tạo và đóng góp cá nhân.
• Các chế độ phúc lợi khác theo chính sách của công ty.

Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu): Đại Học

Yêu cầu công việc:

• Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành Quản trị Kinh doanh, Kỹ thuật Công nghiệp, Xây dựng, Giao thông hoặc các lĩnh vực liên quan.
• Kinh nghiệm: Tối thiểu 5-7 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý hoặc hoạch định kế hoạch trong ngành sản xuất bê tông hoặc các ngành sản xuất có chuỗi cung ứng phức tạp. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại Quảng Ngãi hoặc khu vực miền Trung.
• Kiến thức chuyên môn sâu rộng:
• Am hiểu về quy trình sản xuất, kiểm soát chất lượng, và vận chuyển bê tông.
• Nắm vững các nguyên tắc quản trị kinh doanh, quản lý chuỗi cung ứng, quản lý tài chính cơ bản.
• Hiểu biết về thị trường xây dựng tại Quảng Ngãi và các quy định pháp luật liên quan.

Kỹ năng:

• Kỹ năng lập kế hoạch, phân tích, và tư duy chiến lược căn bản.
• Kỹ năng lãnh đạo, quản lý đội nhóm hiệu quả.
• Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, và giải quyết vấn đề tốt.
• Thành thạo tin học văn phòng (Excel, Word, PowerPoint) và các phần mềm quản lý.

Phẩm chất: Tinh thần trách nhiệm cao, chịu được áp lực

Yêu cầu giới tính: Nam/Nữ

Ngành nghề: Lập Kế Hoạch,Quản Lý,Quản Lý Sản Xuất,Xây Dựng