Mô tả công việc:
(Mức lương: 15 - 20 triệu VNĐ)- Nghiên cứu và sáng tạo sản phẩm để đáp ứng nhu cầu của khách hàng cũng như mô hình kinh doanh
- Tổ chức phân công nhân viên nhận hàng từ kho theo quy trình của cửa hàng và thực hiện việc bảo quản đúng cách.
- Đầu ca làm việc, thực hiện việc kiểm tra công tác chuẩn bị của nhân viên pha chế (về nguyên vật liệu, công cụ dụng cụ…) đảm bảo sẵn sàng phục vụ khách
- Giám sát quá trình pha chế thức uống, nhắc nhở nhân viên điều chỉnh kịp thời khi phát hiện sai sót
- Hướng dẫn - đào tạo nhân viên nâng cao trình độ, kỹ năng pha chế
- Phổ biến các thông tin, quy định, quy chế, tiêu chuẩn chất lượng dịch vụ đến nhân viên.
- Đề xuất ý tưởng cải thiện, nâng cao chất lượng dịch vụ, sáng kiến mới cho những chương trình ưu đãi.
Chức vụ: Nhân Viên/Chuyên Viên
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Quyền lợi được hưởng:
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu): Trung cấp - Nghề
Yêu cầu công việc:
- Có ít nhất 2năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng bộ phận bar, làm theo ca
- LÀM VIỆC TẠI: SÂN BAY TÂN SƠN NHẤT
- Tuổi: Từ 25-35 tuổi, ngoại hình khá
- Có hiểu biết nhiều về các loại đồ uống, bao gồm đồ uống ko cồn và có cồn, ĐẶC BIỆT CÁC LOẠI TRÀ, CAFE,...
- Trung thực, chỉn chu trong công việc
- Có tinh thần cầu tiến, muốn gắn bó với Công ty
- Thái độ nhã nhặn, hòa đồng, tương tác tốt với các phòng ban
Yêu cầu giới tính: Nam/Nữ
Ngành nghề: Giám Sát Dịch Vụ,Nhà Hàng/Khách Sạn,Pha Chế Cafe (Barista),Pha Chế Rượu (Bartender)
Trung cấp - Nghề
Không yêu cầu
Report job