Trưởng Nhóm Cung Ứng

Mô tả công việc:

• Các dự án lớn và gấp hàng hóa có thể về nhiều cùng một thời điểm và do yêu cầu tiến độ giao hàng nên khối lượng công việc bị tăng đột biến, dồn dập
• Nhiều sản phẩm đa dạng cần luôn học hỏi nhiều kiến thức về sản phẩm, tìm kiếm được nguồn cung hiệu quả.
• Hoạch định nhu cầu:
  – Dự báo doanh thu, nhu cầu sản xuất để lên kế hoạch nhập hàng/ NVL, cũng như chính sách tồn kho của công ty & dự báo các ảnh hưởng của việc xuất nhập tồn kho.
  – Phối hợp với phòng Kinh doanh, Tài chính và Vận hành trong cuộc họp hàng tháng và cập nhật, điều chỉnh kế hoạch nhu cầu phù hợp.
  – Lập kế hoạch, bám sát & cải tiến liên tục cho doanh nghiệp.
• Lập kế hoạch cung ứng:
  – Quản lý trạng thái tồn kho tại mỗi nút của chuỗi cung ứng
  – Xây dựng mô hình dự báo nhu cầu và chính sách tồn kho để quyết định việc di chuyển kho hoặc chất lượng PO nhằm đưa ra mức tồn kho và chi phí mua hàng tối ưu (ví dụ: sử dụng container/pallet) .
  – Quản lý, nắm bắt, phân tích, đánh giá năng lực/thông lượng của nhà cung cấp, cũng như tốc độ cung ứng của họ nếu có thay đổi nhu cầu.
  – Tạo các kịch bản cung ứng để chuẩn bị kế hoạch ứng phó cho mỗi biến động cung/cầu xảy ra.
  – Xây dựng cơ chế giám sát để theo dõi kết quả thực tế và yêu cầu thông tin chuyên sâu từ các bộ phận khác.
  – Đề xuất giải pháp và thực hiện nếu có mất cân đối cung cầu.
• Phân tích chuỗi cung ứng:
  – Hỗ trợ phân tích, đưa ra chiến lược và vận hành trong toàn tổ chức với mục tiêu chính là nâng cao khả năng đáp ứng, sự linh hoạt và tối ưu hóa chuỗi cung ứng.
  – Hỗ trợ hoặc lãnh đạo các Dự án Chuỗi cung ứng đang diễn ra dưới sự giám sát của Giám đốc chuỗi cung ứng
• Khác:
  – Thực hiện các công việc khác chưa nêu trên đây theo yêu cầu của lãnh đạo, với mục đích phục vụ lợi ích chung của Công ty.
  – Tham gia các chương trình đào tạo của phòng và công ty

Chức vụ: Trưởng Nhóm/Trưởng Phòng

Hình thức làm việc: Toàn thời gian

Quyền lợi được hưởng:

• Thu nhập
  – Chế độ thu nhập tương xứng với vị trí công việc, năng lực và kết quả thực hiện công việc
  – Chế độ thưởng theo thời gian làm việc, thưởng theo kết quả kinh doanh
• Phúc lợi
  – Chế độ khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
  – Chế độ nghỉ mát hàng năm cùng cán bộ nhân viên toàn Công ty.
  – Chế độ hiếu hỉ, sinh nhật…
• Cơ hội phát triển
  – Được hướng dẫn đào tạo về nghiệp vụ, kỹ năng và cơ hội thăng tiến trong nghề nghiệp.

Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu): Cao Đẳng

Yêu cầu công việc:

• Kinh nghiệm
• – Mảng dự toán, mua hàng, triển khai sản xuất tại các công ty làm về sofa, gỗ.
  – Tố chất/Kỹ năng cần lưu ý: cẩn thận, làm việc được chi tiết, bám thông tin tốt
• – Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm với vai trò quản lý con người trong lập kế hoạch chuỗi cung ứng / kinh doanh / phân tích dữ liệu hoặc các vị trí tương tự.
• Kỹ năng
  – Có kiến thức chuyên môn về luật doanh nghiệp
  – Thành thạo tin học văn phòng
  – Có kiến thức về quản lý văn thư lưu trữ
  – Tiếng Anh giao tiếp cơ bản trở lên, ưu tiên biết thêm ngoại ngữ khác
• Kỹ năng mềm
  – Giải quyết vấn đề
  – Kỹ năng tính toán và phân tích tốt. Có kinh nghiệm thực tế về việc áp dụng các kỹ thuật phân tích để giải quyết các vấn đề về chuỗi cung ứng.
  – Lập kế hoạch
  – Có kỹ năng giao tiếp bằng lời nói và bằng văn bản & kỹ năng thuyết trình tốt.
  – Có trí tò mò và sự trung thực.
  – Có tinh thần đồng đội
  – Giỏi quản lý thời gian, tốc độ, làm việc theo nhóm và đa nhiệm.
• Kỹ năng mềm
  – Sẵn sàng học hỏi, phát triển trong môi trường có nhịp độ nhanh và có thái độ dám làm.
• Tố chất
  – Nhiệt tình
  – Tinh thần trách nhiệm cao

Yêu cầu giới tính: Nam/Nữ

Ngành nghề: Kiến Trúc/Nội Thất,Mộc/Đồ Gỗ,Thu Mua,Vật Tư Sản Xuất