Nhân Viên Hành Chính-Nhân Sự

Mô tả công việc:

• Thực hiện công tác tuyển dụng: đăng tin, tìm kiếm & sàng lọc hồ sơ, tổ chức phỏng vấn, đánh giá ứng viên.
• Quản lý công tác chấm công, tính lương, thưởng, phụ cấp và các chế độ đãi ngộ khác.
• Theo dõi tình hình nghỉ phép, giải đáp thắc mắc liên quan đến lương thưởng, phúc lợi.
• Soạn thảo và lưu trữ hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, văn bản hành chính.
• Tổ chức các hoạt động nội bộ: sinh nhật, team building, company trip, workshop…
• Tham gia xây dựng quy trình, nội quy, văn hóa doanh nghiệp và thúc đẩy sự gắn kết đội ngũ.
• Lập kế hoạch, báo cáo định kỳ và hỗ trợ các công việc hành chính khác theo yêu cầu.

Chức vụ: Nhân Viên/Chuyên Viên

Hình thức làm việc: Toàn thời gian

Quyền lợi được hưởng:

• Thu nhập hấp dẫn: 10 – 15 triệu VNĐ/tháng (tùy theo năng lực).
• Đóng BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ khác theo quy định của Công ty và Nhà nước.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội phát triển sự nghiệp bền vững.
• Xét tăng lương hàng năm theo năng lực và mức độ cống hiến.
• Cơ hội được tham gia tất cả các khóa phát triển cá nhân trong và ngoài Công ty.
• Thưởnglễ, tết và các phúc lợi khác theo quy định củapháp luật và của Công ty.
• Du lịch và tham gia các hoạt động vui chơi, giải trí khác doCông ty tổ chức hàng quý, hàng năm.

Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu): Trung cấp - Nghề

Yêu cầu công việc:

• Tốt nghiệp Đại học loại Khá trở lên các chuyên ngành liên quan.
• Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
• Giao tiếp tốt, xử lý tình huống linh hoạt, tư duy tích cực.
• Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint…).
• Trung thực, cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm cao và yêu thích công việc nhân sự.

Yêu cầu giới tính: Nam/Nữ

Ngành nghề: Hành chính Văn phòng,Hành Chính/Văn Phòng,Nhân Sự,Quản Trị Nhân Sự (HR)