Chuyên Viên Nhân Sự - Pháp Chế

Mô tả công việc:

• Rà soát hợp đồng: Tiếp nhận, đọc và kiểm tra nội dung hợp đồng theo mẫu, đảm bảo tính đầy đủ, đúng quy trình trước khi trình lãnh đạo phê duyệt.
• Xây dựng và chuẩn hóa quy trình: Thu thập thông tin, soạn thảo và cập nhật các quy trình, quy định nội bộ để đảm bảo thống nhất trong doanh nghiệp.
• Tổng hợp báo cáo: Nhận và tổng hợp các báo cáo hàng tuần từ các phòng ban, lập báo cáo tổng hợp gửi lãnh đạo.
• Lập kế hoạch và theo dõi công việc được BGĐ phê duyệt.
• Tổ chức phối hợp với các phòng ban đạt được mục tiêu doanh nghiệp.

Chức vụ: Nhân Viên/Chuyên Viên

Hình thức làm việc: Toàn thời gian

Quyền lợi được hưởng:

• Lương cơ bản: 13.000.000đ/tháng – 16.000.000đ/ tháng + 25.000đ phụ cấp ăn
• Thưởng lễ tết, sinh nhật, thưởng cuối năm...
• Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, cạnh tranh và năng động; Đánh giá năng lực 06 tháng/lần;
• Tham gia BHXH sau khi ký kết HĐLĐ;
• Đào tạo nâng cao kỹ năng và trình độ chuyên môn;
• Tham gia các hoạt động đoàn thể và văn hóa doanh nghiệp;
• Được đi tham quan du lịch hàng năm, dã ngoại,...

Yêu cầu bằng cấp (tối thiểu): Trung cấp - Nghề

Yêu cầu công việc:

• Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Luật hoặc liên quan.
• Có kinh nghiệm tối thiểu 2–3 năm ở vị trí trợ lý, nhân sự tổng hợp, chuyên viên nhân sự,..
• Thành thạo Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
• Khả năng soạn thảo văn bản tốt, nắm cơ bản về hợp đồng và quy trình doanh nghiệp, biết phân tích số liệu.
• Cẩn thận, tỉ mỉ, bảo mật thông tin tốt.
• Kỹ năng giao tiếp, tổ chức công việc và quản lý thời gian hiệu quả.

Yêu cầu giới tính: Nam/Nữ

Ngành nghề: Nhân Sự,Quản Trị Nhân Sự (HR),Tuyển Dụng (HR)